Hr Partner Der Er Klar Til At Sætte Kurs Mod Spændende Opgaver I Elis

Kom ikk’ til Elis, hvis du vil undgå at være en del af en HR afdeling, hvor alle dage er forskellige. Men hvis du er klar til at lette anker og sætte kurs mod de spændende og mangeartede opgaver, som vi har klar til dig i HR, så er vi lige noget for dig

Hos Elis er HR meget mere end traditionel personaleadministration.
Vi har i lige så høj grad fokus på udvikling af forretning og mennesker med respekt for såvel strategi som det enkelte individ. Vi er yderst dedikerede i forhold til at skabe en fleksibel arbejdsplads, der kan få vores medarbejdertilfredshed og -trivsel til at vokse ind i skyerne. Du bliver en del af HR-teamet, der foruden dig består af 9 dedikerede kollegaer. Alle refererer I til HR Direktøren, og sammen udvikler og supporterer vi forretningen fra et HR perspektiv. Som HR Partnerfår du således en bred palette af opgaver, og vi garanterer dig for, at der aldrig er to dage, der er ens:

• 
  
• Vi supporterer og udvikler medarbejdere og ledere og én af de første opgaver vil være at arbejde med karriereveje for alle vores kollegaer
  
• Vi samarbejder med vores internationale kollegaer på flere udviklingsprojekter
  
• Projektledelse og vi skal netop i gang med at intergrere nyt LMS system med vores franske kollegaer
  
• Vi bistår ved rekruttering af ledere og specialister ved at give tilbagemelding på personligheds- og logikanalyse.
  
• Vi faciliterer workshops, kurser og uddannelser for vores timelønnede og funktionærer
  
• Vi yder sparring og rådgivning i forbindelse med personalesager
  
• Vi udfører HR ad.Hoc administrative opgaver og hjælper medarbejderne med at finde svar på de spørgsmål, der kan dukke op i forbindelse med deres ansættelse i Elis.
  

”Hvis du bliver min nye kollega i teamet, kan jeg garantere dig en alsidig hverdag. Den ene dag kan du f.Eks. sidde med store udviklingsprojekter i samarbejde med vores kollegaer i Frankrig og den næste dag kan du måske befinde dig i en af vores afdelinger til rekruttering af en ny kollega. Vi har masser af spændende opgaver at se til og undervejs har vi det også ret sjovt sammen.” – Line Hyller Birklig, HR Konsulent

I relation til jobbet, er det afgørende at du.

• 
  
• Besidder en god menneskelig intuition og dermed kan begå dig på forskellige niveauer i organisationen.
  
• At du har erfaring med at supportere ledere på personalesager
  
• Systematisk og trives med at arbejde med HR systemer
  
• At du er klar til en hverdag, hvor både HR ad.Hoc opgaver og større udviklingsprojekter vil fylde i din hverdag.
  
• At du motiveres af at arbejde i forskellige systemer og i projekter, hvor det kræves et godt overblik over medarbejderdata
  
• At du har lyst til at være ’ude i marken’ og jævnligt vil aflægge vores kollegaer i afdelingerne et besøg. Du vil være tilknyttet hovedkontoret i Søborg, men da vi i HR-teamet dækker alle vores 20 afdelinger på Sjælland, Fyn og Jylland, må der forventes rejseaktivitet mellem landsdelene og overnatninger i forbindelse med ledelsestræning.
  
• Gerne har erfaring for en lignende stilling
  
• Gerne at du har ledelseserfaring og/eller at du er drevet af initiativer og koncepter indenfor organisationsudvikling og ledelse
  

En karriere indenfor HR med gode udviklingsmuligheder, engagerede kollegaer i teamet og en motiverende lønpakke. Frister det dig?

Ja? Så er du på rette spor:

• 
  
• Vi tilbyder en fuldtidsstilling
  
• Løn efter kvalifikationer
  
• Mulighed for hjemmearbejde
  
• Firmatelefon
  
• Frugt- og massageordning
  
• Attraktiv pensionsordning, sundhedsordning og sundhedspakken
  
• Kurser og udvikling af dine færdigheder og kompetencer
  
• Og mange andre medarbejderfordele:
  årlige arrangementer, sundhedstilbud, medarbejdertilbud, personale- og kunstforening mv.
  

Hvis du, ligesom vores kollegaer i videoen HER har lyst til at være en del af et stærkt sammenhold, hvor vi har det sjovt i vores arbejde samtidig med, at vi yder god service for vores kunder, så venter vi på dig hos Elis

Vi glæder os til at modtage din ansøgning senest d.20 juni 2024. Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte HR Direktør, Natja Aaberg Hornsbæk, på telefon 23738638 eller mail:
[email protected]. Da vi har svært ved at styre vores spænding og nysgerrighed, indkalder vi løbende til samtaler. Du bedes sende din ansøgning via linket på denne side eller via vores hjemmeside HERTiltrædelse vil ske hurtigst muligt.
Hvis du, ligesom os, arbejder langt bedre, når der er gensidig tillid på din arbejdsplads, så er du på rette spor.
Fordi hos Elis ved vi, at vi kan regne med de mennesker, vi ansætter. Vi giver dem ansvar og hjælper dem i deres udvikling. Vi tror på dig og på det sammenhold der skal til for at opnå vores mål!
At blive en del af Elis betyder også at vælge en international organisation, der har været solid, menneskelig og dybt engageret i cirkulær økonomi i over 75 år. Vores mission? At holde erhvervslivet forsynet med miljøvenligt, nyvasket arbejdstøj, linned- og hygiejneprodukter. Vi gør alt dette, samtidig med, at vi altid kombinerer høje standarder med vores CSR-tilgang.

#J-18808-Ljbffr